TMD Consulting für Forschungsverbünde in Medicine & Health

TMD Consulting an der TUM School of Medicine & Health

Wir unterstützen und beraten seit mehr als acht Jahren unsere 
Forschungsverbünde der TUM School of Medicine and Health und des TUM Klinikums – von der Antragstellung über die Umsetzung von Maßnahmen und Netzwerktreffen bis hin zur Begleitung von Begutachtungen. 

Chancengleichheit und Diversität sind zentrale Querschnittsthemen für jeden 
Forschungsverbund. Sie tragen wesentlich dazu bei, attraktive Rahmenbedingungen für die Karriereentwicklung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zu schaffen, vielfältige Perspektiven in Forschung und Zusammenarbeit zu fördern und die nachhaltige Entwicklung von Forschungsverbünden zu stärken.

Ein wesentlicher Baustein unserer Aufgaben und Verantwortung ist dabei die individuelle Beratung aus den eigenen Reihen. Dank unserer standortspezifischen Expertise sowie unserer fundierten Kenntnisse der Strukturen, Abläufe und besonderen Anforderungen von Forschung und Klinikbetrieb in der Medizin und Gesundheit können wir die Forschungsverbünde bedarfsgerecht, praxisnah und langfristig begleiten.

Durch den engen Austausch im bundesweiten Netzwerk „Gender & Diversity Consulting“ sowie den regelmäßigen Kontakt zu DFG-Referentinnen und -Referenten sind wir stets auf dem aktuellen Stand u.a. der DFG-Richtlinien zu den Themen Chancengleichheit und Diversität.

Mehr Informationen zu Chancengleichheit in der Wissenschaft: 
DFG - Deutsche Forschungsgemeinschaft - Chancengleichheit und Diversität
BMFTR: Gleichstellung und Vielfalt in der Wissenschaft
STMWK Bayern: Gleichstellung für wissenschaftliches Personal